Sistem tasarım mülakatlarına nasıl yaklaşırsınız?

Question

Accepted Answer

**Sistem tasarım mülakatları** büyük ölçekli sistemleri tasarlama yeteneğinizi değerlendirir — orta/kıdemli roller için yaygındırlar. Başarı yapılandırılmış bir yaklaşım gerektirir: gereksinimleri netleştirin, yüksek seviyede tasarım yapın, ayrıntılara dalalım ve değişim ve ölçeklendirmeyi tartışın.

## Yapılandırılmış bir yaklaşım

```text
1. CLARIFY requirements → functional (what it does) + non-functional (scale, latency,
   availability); ask about scope, users, constraints (don't assume — narrow the problem)
2. ESTIMATE scale → users, requests/sec, data volume (informs the design)
3. HIGH-LEVEL design → main components and data flow (API, services, database, cache,
   etc.); draw the architecture
4. DEEP DIVE → detail key components; data model; specific challenges
5. SCALE & TRADE-OFFS → identify bottlenecks; discuss scaling (caching, load balancing,
   sharding, replication); trade-offs of choices
```

## Neyi değerlendirirler

```text
✓ Can you design a realistic, scalable system? (architecture thinking)
✓ Do you consider TRADE-OFFS? (no perfect design — discuss pros/cons, justify choices)
✓ Do you handle SCALE, reliability, and real-world concerns?
✓ COMMUNICATION → explaining and reasoning through the design (it's a discussion)
→ they assess thinking and judgment, not memorized "correct" answers.
```

## Hazırlanma ve ipuçları

```text
✓ Learn the BUILDING BLOCKS → load balancers, caching, databases (SQL/NoSQL), queues,
  replication, sharding, CDNs, microservices, CAP theorem, etc.
✓ Practice common problems (design a URL shortener, news feed, chat, etc.)
✓ Drive the conversation; think out loud; manage time across the phases
✓ There's NO single right answer → justify decisions; acknowledge trade-offs
✓ Start broad, then go deep where it matters; ask if you're on the right track
```

## Neden önemli

Sistem tasarım mülakatlarına yaklaşma şeklini anlamak değerli bir kariyer bilgisidir çünkü **orta ve kıdemli roller için işe alımda yaygın ve önemli bir bölüm**dürler ve zor ama öğrenilebilir beceriler değerlendirirler, bu nedenle onları iyi yönetmek kariyer ilerlemesini önemli ölçüde etkiler.

Sistem tasarım mülakatları büyük ölçekli sistemleri tasarlama yeteneğinizi değerlendirir — deneyimli mühendisler için önemli bir yetkinlik — ve orta/kıdemli işe alımında standarttırlar, bu da onlar için hazırlanmayı önemli kılar.

**Yapılandırılmış yaklaşımı** anlamak — gereksinimleri netleştirmek (işlevsel ve işlevsel olmayan, problemi varsaymak yerine daraltmak), ölçeği tahmin etmek, yüksek seviyede tasarım yapmak (bileşenler ve veri akışı), ayrıntılara dalmak ve ölçeklendirme ile değişim tartışmak — temel çerçevedir, çünkü bu mülakatlar çözümlere atlamaktan ziyade metodolojik bir yaklaşımı ödüllendirir.

**Neyi değerlendirdiklerini** anlamak — gerçekçi ölçeklenebilir sistemler tasarlama yeteneği, **değişimleri** göz önünde tutarak (mükemmel bir tasarım olmadığından — artıları ve eksileri tartışmak ve seçimleri haklı göstermek merkezi olduğundan), ölçek ve gerçek dünya endişelerini yönetme ve **iletişim** (tasarımı açıklama ve tartışma yapma, çünkü bir diyalogluk) — bu mülakatların düşünme ve yargı değerlendirdiğini, ezberlenen cevapları değil, açıklığa kavuşturur.

**Hazırlanma ve ipuçlarını** anlamak — yapı taşlarını öğrenmek (load balancer'lar, önbellekleme, veritabanları, kuyruklar, sharding, çoğaltma, CDN'ler, mikroservisler, CAP teoremi), yaygın problemleri pratik yapmak, konuşmayı yönlendirmek, yüksek sesle düşünmek ve kararları haklı göstermek aynı zamanda değişimleri kabul etmek (tek doğru cevap olmadığından) — etkili hazırlanma ve performansı yansıtır.

Sistem tasarımı zorlayıcıdır ama doğru yaklaşım ve bilgiyle öğrenilebilir.

Sistem tasarım mülakatları orta/kıdemli işe alımı için yaygın ve önemli olduğundan ve zor ama öğrenilebilir beceriler (mimarlık, değişimler, ölçeklendirme, iletişim) değerlendirdiğinden, ve yapılandırılmış yaklaşımı, neyi değerlendirdiklerini ve nasıl hazırlanacağını anlamak performansı önemli ölçüde iyileştirdiğinden, sistem tasarım mülakatlarına yaklaşma şeklini anlamak değerli, pratik açıdan önemli bir kariyer bilgisidir — orta/kıdemli roller içinde ve içinde ilerlemek için önemli, yapılandırılmış yaklaşım ve hazırlanmanın büyük önem taşıdığı öğrenilebilir bir beceri ve teknik kariyer ilerlemesinde önemli bir kapı.