#Kultura

7 vprašanj

• Kako na ekipi vzpostaviš kulturo učenja in deljenja znanja?Tehnični vodja#leadershipSrednja raven›
• Kako obdržite svoje najmočnejše inženirje?Tehnični vodja#leadershipIzkušen›
• Kaj storite, ko opazite, da se član ekipe izgoreva?Tehnični vodja#leadershipIzkušen›
• Sodelavec je tehnično močan, a ima šibke mehke veščine, ki škodijo vzdušju v ekipi. Kaj storite?Tehnični vodja#communicationIzkušen›
• Kako ustvarite okolje, v katerem se junior inženirji počutijo varno postavljati vprašanja in eksperimentirati?Tehnični vodja#mentoringIzkušen›
• Kaj počnete, da preprečite, da bi bila ekipa preveč odvisna od ene osebe?Tehnični vodja#processIzkušen›
• Kako pomagate tehničnim in netehničnim ekipam, da se bolje razumejo?Tehnični vodja#communicationIzkušen›