Kif għandek tibni proċess ta' istabbiliment u tintervista tajjeb?

Question

Accepted Answer

Proċess ta' istabbiliment tajjeb huwa **strutturalizzat, konsistenti, u ta' tbassir ta' suċċess fuq il-post** — u jurispetta l-ħin tal-kandidat. L-istruttura tnaqqas l-ebjas u tagħmel id-deċiżjonijiet difendibili.

## Għaliex dan hu importanti

```text
1. Define the role: what must this person DO in the first year?
2. Map to signals: which skills/behaviors predict that?
3. Design rounds, each testing a DIFFERENT signal (no redundant rounds)
   • Coding / craft       • System or domain design
   • Behavioral / values  • Collaboration
4. Use a consistent rubric + scorecard per round
5. Structured debrief: each interviewer commits BEFORE hearing others
```

## Intrevista tajjeb

- **Isqal l-istess mistoqsijiet essenzjali** lil-kulħadd il-kandidati għall-komparabilità.
- **Sonda għal-fond**, mhux trivia: "Tqollok li dwani fuq imbarazz diffiċli — kif sabet?"
- **Bej ukoll.** L-intervisti huma bidirezzjonali; il-kandidati b'saħħa għandhom għażliet.

## Infurnar

- **Istabbiliment "bħali"** — il-konformità tal-kultura ssir trap tal-ebjas. Stabbilixxi għal *Ḥinsa tal-valur*, mhux l-istess.
- **Mewt mill-intervista** — sitt rawnd idebba l-bnedmin tajbin.
- **Debriefing b'intuwizzjoni** mingħajr evidenza.

## Għaliex dan hu importanti

Istabbiliment wieħed ħażin jikkalkulat ħamsa xhur tal-ħin amministrativu u jikklompa l-morali tal-foss; istabbiliment kbir jikkompost għal snin.

Il-kwalità tal-proċess tiegħek hu l-kwalità tat-tim futuri tiegħek.

L-istabbiliment strutturalizzat huwa wkoll aktar ġusta.

Iwassal l-funnel ta' nies li jistgħu jirnexxu u jipproteġik inti u l-kandidat minn ġurnata ħażina ta' intervistatur wieħed.