Der Wechsel ist eine Berufswechsel, keine Beförderung derselben Arbeit. Deine Quelle des Wertes verschiebt sich von dem, was du produzierst, zu dem, was dein Team produziert, und die Fähigkeiten, die dich zu einem großartigen IC gemacht haben, werden nicht mehr gemessen.
Warum es wichtig ist
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BEFORE (IC) AFTER (Manager)
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Output = your code → Output = the team's results
Solve the problem → Help others solve it
Optimize your time → Optimize others' time
Deep work → Interrupt-driven work
