Prijelaz iz tech leada u CTO-a znači naučiti usmjeravati tehnologiju cijelom poslovanju kroz ljude, ulaganja i odluke o riziku. Tehnička dubina ostaje korisna, ali osobno rješavanje svakog teškog problema koda ne skalira na tu odgovornost.
Uloga ovisi i o tvrtki. CTO startupa možda još mnogo programira; CTO velike organizacije više razvija voditelje i koordinira timove. Počnite razumijevanjem odgovornosti željene uloge.
1. Naučite kako poslovanje stvara vrijednost
Tech lead često pita kako isporučiti značajku. CTO pita i koji problem vrijedi financirati, tko dobiva korist i kako ćemo prepoznati uspjeh.
