பிற TL-களை வழிகாட்டுவது அடுத்த நிலையிலான தலைமை, நீங்கள் இனி பொறியாளர்களை வளர்த்துக் கொண்டிருக்கவில்லை, பொறியாளர்களை வளர்க்கும் மানুষদை வளர்த்துக் கொண்டிருக்கிறீர்கள். பாசறைக்கு மிகவும் பெரியது, ஆனால் அணுகுமுறை வேறுபட்டது: நீங்கள்판断 பயிற்சி দிக்கிறீர்கள், தொழில்நுட்ப திறமை இல்லை, மற்றும் அவர்கள் தங்கள் சொந்த வழியে தலைமைத்துவ செய்ய வேண்டும்.
தலைவர்களை எவ்வாறு வழிகாட்டுவது
✓ Coach JUDGMENT, not answers — "how would you approach it?"
✓ Let them OWN their decisions — and their mistakes (within safe limits)
✓ Share frameworks and stories, not prescriptions
✓ Give feedback on their LEADERSHIP, not just their tech
✓ Help them navigate people/politics — the part nobody trained them for
✓ Create a peer network — leads learn enormously from each other
