ஒரே மிகப்பெரிய வித்தியாசம் தனிப்பட்ட output-இலிருந்து team outcome-க்கு மாறுவது — ஒரு maker-ஆக இருப்பதிலிருந்து ஒரு multiplier-ஆக இருப்பது. ஒரு சிறந்த Developer அவர்கள் உற்பத்தி செய்வதன் மூலம் அளவிடப்படுகிறார்; ஒரு சிறந்த Tech Lead team உற்பத்தி செய்வதன் மூலம் அளவிடப்படுகிறார், அவர்கள் ஒரு வரி code-ம் எழுதாத நாட்களில் கூட.
| சிறந்த Developer | சிறந்த Tech Lead |
|---|
| தங்கள் சொந்த throughput-ஐ optimize செய்கிறார் | முழு team-இன் throughput-ஐ optimize செய்கிறார் |
| கடினமான பிரச்சினையைத் தீர்க்கிறார் | சரியான பிரச்சினை தீர்க்கப்படுவதை உறுதிசெய்கிறார் |
| தங்கள் code-ஐ own செய்கிறார் | technical outcome மற்றும் direction-ஐ own செய்கிறார் |
| சிறந்த technical தீர்வைத் தேடுகிறார் | மக்கள், நேரம், மற்றும் வணிக சூழலைக் கருத்தில் கொண்டு சிறந்த தீர்வைத் தேடுகிறார் |
| வெற்றி = ship செய்யப்பட்ட feature | வெற்றி = தொடர்ந்து ship செய்யும் team |
சிறந்த individual contributor தானாகவே ஒரு நல்ல lead அல்ல — மற்றும் கடினமான வேலையை hoard செய்துகொண்டே இருக்கும் ஒரு புதிதாக promote செய்யப்பட்ட TL தங்கள் மக்கள் தேக்கமடையும்போது team-இன் bottleneck ஆகிறார். மாற்றம் coding-க்கான வெகுமதி அல்ல, ஒரு உண்மையான வேலை மாற்றம்.
இந்த வித்தியாசத்தைப் புரிந்துகொள்வதுதான் மாற்றத்தை வெற்றியடையச் செய்கிறது. வெறும் technical horsepower அல்ல — leverage, communication, மற்றும் judgment-உடன் lead செய்யுங்கள் — நீங்கள் ஒரு முழு team-ஐயும் பெருக்குகிறீர்கள். அறையில் சிறந்த coder-ஆக இருப்பதைப் பற்றிக்கொள்ளுங்கள், உங்கள் impact-ஐ சரியாக இரண்டு கைகள் உருவாக்கக்கூடியதில் வரம்பிடுகிறீர்கள்.