Bir olay sırasında işiniz hizmeti sakin bir şekilde geri yüklemek ve yanıtı koordine etmek, bunu tek başına düzeltecek kahraman olmak değildir. Net roller, sakin iletişim ve önce hafifletmeye yönelik önyargı, pürüzsüz bir yanıtı kaostan ayırır.
Bir olayı nasıl yönetirsiniz
1. ASSIGN roles — incident commander (coordinates), responders (fix),
comms (updates stakeholders). One person can't do all three.
2. MITIGATE first — stop the bleeding (roll back, feature-flag off)
before chasing root cause.
3. COMMUNICATE on a cadence — even "still investigating" every 15-30 min.
4. STAY CALM — the team mirrors your energy. Blame comes later, or never.
5. After: BLAMELESS post-mortem — fix the system, not the person.
