Inxhinierët e zgjuar do të mos pajtoheshin për arkitekturën, kjo është e shëndetshme. Puna e TL është të shndërrojë mosmarrëveshjen në një vendim të mirë dhe një ekip i përkushtuar, jo të fitojë argumentin. Shumica e mosmarrëveshjeve shërohen pasi të gjithë bien dakord mbi kriteret.
Një proces për ta zgjidhur
1. AGREE on the criteria first — what are we optimizing for?
(scale, simplicity, time-to-ship, team familiarity)
2. Let each side make its STRONGEST case — steelman, don't strawman
3. Look for DATA — spike it, benchmark it, prototype it
4. If still tied — the TL decides, and explains why
5. DISAGREE AND COMMIT — once decided, everyone rows together
